RAMOWY PROGRAM
I poziom PROGRAM SMART HR BUSINESS PARTNER |
|||
Rola i zadania HR Business Partnera. Budowanie kultury organizacji we współpracy HR z biznesem. | |||
LP. | TERMIN | TEMAT SZKOLENIA | |
S1 | 21.05.2024 | Rola HR Business Partnera w organizacji. Kluczowe kompetencje i wyzwania HR w zmiennych warunkach rynkowych. | |
S2 | 22.05.2024 | DNA organizacji. Siła różnorodności, wartości firmy i kultura włączenia. Jak kreować wellbeing w miejscu pracy? |
|
S3 | 04.06.2024 | HR jako parter biznesu. Budowanie autorytetu i marki osobistej HR Business Partnera we współpracy z kadrą kierowniczą. | |
S4 | 05.06.2024 | Efektywna komunikacja wewnętrzna w organizacji. Budowanie relacji i zarządzanie komunikacją w zespołach stacjonarnych i rozproszonych. |
|
S5 | 19.06.2024 | Projektowanie procesu zatrudnienia. Proces rekrutacji i selekcji w budowaniu wizerunku wiarygodnego pracodawcy. | |
S6 | 20.06.2024 | Onboarding i offboarding w praktyce. Projektowanie programu i narzędzi wspierających proces zatrudnienia pracownika. |
GODZ: 9-15:00
ILOŚĆ DNI: 6 dni (36 godz.)
CENA: 3250 zł netto / 3998zł brutto
Pracujemy również indywidualnie dopasowując program do potrzeb uczestnika.
Możesz też zakupić pełną, 3 poziomową ścieżkę rozwoju HR Business Partner w promocyjnej cenie.
Prowadzimy również szkolenia dla firm i działów personalnych.
Interesuje Cię program rozwoju HRBP dla firmy? Zadzwoń, przygotujemy dedykowaną ofertę Akademii HR Business Partnera.
Opinie
Na razie nie ma opinii o produkcie.