SZKOLENIE: Design thinking w praktyce HR
16 czerwca Gliwice

590,00 

Jeśli nie możesz kupić szkolenia w sklepie online
Pobierz FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY
i prześlij: biuro@hrmasters.pl

Podczas warsztatów uczestnicy dowiedzą się czym jest design thinking (metoda projektowa) i w jaki sposób można ją wykorzystać w pracy w HR i jako HR Business Partner. 

Pokażemy na czym polega istota innowacji i twórczej odwagi opartej na sile różnorodnych zespołów projektowych.

PROGRAM SZKOLENIA

  1. Design thinking – wprowadzenie
  • specyfika metodologii DT
  • odrobina historii czyli skąd się wzięło design thinking
  • podstawowe pojęcia i założenia
  1. Etapy procesu design thinking czyli krok po kroku do innowacji
  • Etapy procesu design thinking – od empatii do praktyki
  • Zespół projektowy – siła i znaczenie różnorodności
  • Gdzie i jak – wykorzystanie potencjału otoczenia

3. Projekt HR w oparciu o design thinking – bo ważny jest człowiek

  • Kryteria oceny projektu – siła informacji zwrotnej
  • Empatia: podstawowe narzędzia (mapa empatii, persona, wywiad, analiza potrzeb, mapa otoczenia, wartości, 5Why i inne).
  • Diagnoza potrzeb – problem a wyzwanie, cel projektu
  • Generowanie pomysłów czyli od czego zacząć (burza mózgów, przestrzeń i ludzie, zaangażowanie i zaufanie)
  • Siła prototypu i testowania – od małego do wielkiego
  • Kryteria oceny projektu – siła informacji zwrotnej

KLUCZOWE PYTANIA, na które otrzymasz odpowiedź:

  • Czym jest i z czym się wiąże stosowanie design thinking w obszarze HR?
  • Jak wykorzystać design thinking w pracy HR?
  • Jakie powinno się stosować narzędzia podczas wdrażania, prowadzenie i monitorowania projektów HR?
  • Jakich praktycznych i kreatywnych narzędzi użyć w praktyce HR

METODY PRACY:

Szkolenie będzie prowadzone metodą warsztatową learning by doing, czyli aktywnego uczestnictwa. Metody interaktywne (praca w małych grupach, dyskusja, burza mózgów) umożliwią uczestnikom osobisty i praktyczny udział w zajęciach, możliwość reagowania i wpływania na przebieg szkolenia. Zależy nam, aby uczestnicy uczyli się przede wszystkim przez doświadczenie, analizowanie i eksperymentowanie, a nabytą wiedzę przełożyli bezpośrednio po szkoleniu na praktykę zawodową.

Uczestnicy nauczą się podstawowych zagadnień związanych z zarządzaniem projektami.
W czasie szkolenia na przykładzie projektu HR, przedstawimy kluczowe zagadnienia, narzędzia oraz zasady związane z zarządzaniem projektami. Ważnym punktem szkolenie będzie uświadomienie sobie roli i autorytetu HRBP w realizacji projektu.

DLA KOGO?

Szkolenie adresowane jest w szczególności do osób odpowiedzialnych za realizację projektów HR w organizacjach. w tym: HR-owców, HR Business Partnerów, menedżerów.

PROWADZĄCY DOSSIER:

MAGDALENA SIWIŃSKA
Partner Zarządzający Grupa HR Masters, Menedżer ds. Rynku Pracy Klastra SA&AM Katowickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej

HR Manager z kilkunastoletnią praktyką, coach ACC ICF, trener biznesu. Jako HR Business Partner – niezależny specjalista, wspiera organizacje w budowaniu procedur związanych z szeroko rozumianym zarządzaniem ludźmi. W pracy kładzie nacisk na badanie efektywności wszelkich procesów z obszaru polityki personalnej.
Pasjonuje się tematyką efektywności i przedsiębiorczości kobiet. Autorka bloga ProjektKobieta.pl. Wykorzystuje metodykę projektową w obszarze HR, m.in Design Thinking. Uważa, że wszelkie procedury są dla ludzi, a nie ludzie dla procedur. W projektach skupia się na realnych korzyściach zarówno dla organizacji jak i pracowników.
Realizowała i projektowała procedury szkoleniowe oraz doradcze dla kadry wyższego i niższego szczebla zarządzania, zarówno w biznesie jak i w administracji samorządowej i sądownictwie. Wspiera menedżerów w projektach rozwojowych, obejmujących coaching, mentoring oraz szkolenia.
Praktyk w biznesie, współpracuje z uczelniami wyższymi na studiach podyplomowych z zakresu HRBP, m.in. Akademia WSB, Wyższa Szkoła Bankowa (Chorzów, Wrocław), Uniwersytet Śląski.

 

INFORMACJE ORGANIZACYJNE:

Terminy spotkań:  16 czerwca 2020

Czas trwania:
9.00 -15.00
Forma: Warsztat ONLINE
Miejsce: HR Masters, Gliwice, ul. Dolnych Wałów 7, I  piętro.
Lokalizacja: stara część miasta, okolice Rynku.
tel. do biura 608 689 001
Koszt:
590 zł brutto
Jeśli nie możesz kupić szkolenia w sklepie online
Pobierz FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY
i prześlij na maila: biuro@hrmasters.pl

W cenie szkolenia: materiały szkoleniowe, przerwa kawowa, lunch
Informacje: biuro@hrmasters.pl

Podczas warsztatów uczestnicy dowiedzą się czym jest design thinking (metoda projektowa) i w jaki sposób można ją wykorzystać w pracy w HR i jako HR Business Partner.
Pokażemy na czym polega istota innowacji i twórczej odwagi opartej na sile różnorodnych zespołów projektowych.

KLUCZOWE PYTANIA, na które otrzymasz odpowiedź:

  • Czym jest i z czym się wiąże stosowanie design thinking w obszarze HR?
  • Jak wykorzystać design thinking w pracy HR?
  • Jakie powinno się stosować narzędzia podczas wdrażania, prowadzenie i monitorowania projektów HR?
  • Jakich praktycznych i kreatywnych narzędzi użyć w praktyce HR

OTRZYMASZ:

Skrypt szkoleniowy zawierający najważniejsze zagadnienia z zakresu szkolenia oraz praktyczne narzędzia

DLA KOGO?

Warsztat jest adresowany do osób pracujących w HR, HR Business Partnerów, konsultantów oraz trenerów, którzy chcieliby poznać innowacyjne podejście do wdrażanych procedur i procesów. 

METODY PRACY:

Szkolenie będzie prowadzone metodą warsztatową learning by doing, czyli aktywnego uczestnictwa. Metody interaktywne (praca w małych grupach, dyskusja, burza mózgów) umożliwią uczestnikom osobisty i praktyczny udział w zajęciach, możliwość reagowania i wpływania na przebieg szkolenia. Zależy nam, aby uczestnicy uczyli się przede wszystkim przez doświadczenie, analizowanie i eksperymentowanie, a nabytą wiedzę przełożyli bezpośrednio po szkoleniu na praktykę zawodową.

INFORMACJE ORGANIZACYJNE:

Terminy spotkań: 16 czerwca 2020 roku 

Czas trwania:
9.00 -15.00
Forma: Warsztat ONLINE
Miejsce: HR Masters, Gliwice, ul. Dolnych Wałów 7
Koszt:
590 zł brutto

W cenie szkolenia: materiały szkoleniowe pdf
Informacje: biuro@hrmasters.pl

 

Opinie

Na razie nie ma opinii o produkcie.

Napisz pierwszą opinię o “SZKOLENIE: Design thinking w praktyce HR
16 czerwca Gliwice”

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Kategoria